ABCVIP – CHẾ ĐỘ NHÂN SỰ
- YÊU CẦU CÔNG VIỆC
– Nam/ Nữ từ 18 đến 31 tuổi
– Biết sử dụng máy tính văn phòng cơ bản (đánh 35-40 chữ trong 1 phút, excel, word)
– Biết sáng tạo, viết lách để đăng tuyển dụng
- NỘI DUNG CÔNG VIỆC
– Đăng tuyển dụng trên các trang mạng xã hội theo nhu cầu của công ty
– Phụ trách tư vấn rõ ràng cho ứng viên biết về công ty cũng như công việc đã ứng tuyển cụ thể như thế nào
– Sắp xếp lịch đón các ứng viên sang, đảm nhiệm việc chăm lo an toàn cho đến khi ứng viên sang đến công ty
- MỨC LƯƠNG
– Cơ bản: 31 triệu (Thời gian thử việc 2 tháng)
Trong quá trình thử việc có biểu hiện và thành tích tốt có thể xin rút ngắn thời gian thử việc để được chuyển chính và hưởng chế độ lương bổng của chuyển chính.
– Chuyển chính: 34 triệu.
– Tháng đầu tuyển 15 người lập tức chuyển chính sớm. lương 35tr
– Thưởng tuyển Onl : 500k/ứng viên,
- PHÚC LỢI
– Thưởng chuyển chính sớm, trong tháng thử việc tuyển được 7 ứng viên thưởng 3tr, tuyển 10 người thưởng 5tr.
– Mỗi 6 tháng tăng 2.500.000vnđ – Tăng tối đa 50.000.000vnđ
– Có lương tháng 13. Mỗi 6 tháng có 15 ngày phép có lương
– Thưởng vị trí đặc biệt : Hàng tháng HR sẽ được hưởng 5% lương cơ bản của ứng viên ở vị trí đó cho đến khi HR hoặc ứng viên nghỉ việc
– Vượt chỉ tiêu : từ người thứ 6 thưởng 3.000.000 VND đến người thứ 10 trở lên 6.000.000/VND ứng viên ( không giới hạn số lượng )
– Thưởng nhận việc các job : thấp nhất là 500.000VND – 50.000.000 VND
– Lì xì năm mới . Liên hoan hàng tháng
- THỜI GIAN LÀM VIỆC
– Thời gian làm việc: 8.5 h
– Tháng nghỉ 4 ngày.
